„Wer aufhört, besser zu werden, hat aufgehört, gut zu sein.“ (Phillip Rosenthal, deutscher Industrieller und Politiker)
Das wissen auch wir bei SYMATECH. Damit wir unsere gute Qualität nicht nur halten, sondern uns stetig weiterentwickeln, gründet SYMATECH zum 01.05.2019 seine eigene Weiterbildungseinrichtung:
Die SYMATECH „learning“ Akademie.
Sie bietet allen Mitarbeitern – egal ob im Service oder in der Verwaltung tätig – die Möglichkeit, sich Fachspezifisch oder fachübergreifend weiterzubilden. Auch jeder neue Mitarbeiter, soll die Prozesse im Unternehmen, Arbeitsschutzanweisungen, Schulungen zum Kundenservice aber auch eine Auffrischung seiner Kenntnisse in der Akademie durchlaufen. Bestens ausgestattete Schulungs- und Trainingsräume bilden das Umfeld, damit das lebenslange lernen Spaß macht und Erfolg verspricht.
Die Angebote richten sich nicht nur an Stammmitarbeiter, sondern dient auch perspektivisch der Ausbildung und Rekrutierung eigener Nachwuchskräfte. Externe Angebote, sind bereits in der Vorbereitung und runden das Programm ab.
Ich bin überzeugt, das uns dieser Schritt weiter in Richtung unserer Ziele führt und ein wesentlicher Bestandteil von SYMATECH wird.
Jens Hanl